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紧急通知! 2020年四川省人力资源管理师补考延期通知!

时间:2020-12-16 09:30:02作者:四川人力资源网 来源:四川人力资源网 点击:0次

各位考生请注意:

按照新冠肺炎疫情防控有关要求,成都市范围内原计划2020年12月26日举行的企业管理师补考将延期举行。具体延期到什么时候根据疫情发展另行通知,请关注“四川人力资源考试报名网”微信公众号,我们将在第一时间为您送上最新的考试资讯。


尽管补考延期,让大家有更多的人去复习备考,但我们还是祈祷疫情能够早点结束,让大家的工作、生活和学习能够恢复正常!

没有补考机会的学员也不要因此放弃学习和提升的机会,还可以继续考人力资源管理师职业技能和人力资源管理师职称。


人力资源管理师职业技能等级认证

1、考试介绍

企业人力资源管理师于2020年9月30日退出国家职业资格目录,但退出≠取消,只是为了促进深化“放管服”改革要求,加快政府职能的转变,推动建立以市场为导向、以职业技能等级认定为主要方式的技能人才评价制度,企业人力资源管理师国家职业资格考试将更改为企业人力资源管理师职业技能等级认证。

2、与国家职业资格考试的区别

区别一:考试主管单位不同

国家职业资格考试:人力资源和社会保障部

职业技能等级认证:由人力资源和社会保障部监管的第三方社会培训评价组织

区别二:证书样式不同

国家职业资格考试:

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职业技能等级认证:


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区别三:考试形式不同

国家职业资格考试:上机考试

职业技能等级认证:纸笔作答


区别四:考试难度不同

国家职业资格考试:难度适中

职业技能等级认证:难度较低

3、与国家职业资格考试的相同点

报考等级和报考条件不变

都设有四个等级,都执行逐级报考

考试科目不变

四级和三级人力资源管理师:《基础知识》、《专业技能》

二级和一级人力资源管理师:《基础知识》、《专业技能》、《综合评审》

证书查询网址不变

国家职业资格工作网

含金量不变

依然可以领取职业技能、是入行的重要门槛、是升值加薪的参考依据


人力资源管理师职称

1、考试介绍

是经济领域一个以考代评的职称,是集人力、经济、财务、税收一体化复合型人才。主要侧重经济管理,在人事管理层次上,为企业经济管理提供服务。

2、证书的作用

☆中级及高级以上职称,可以申请落户成都(以落户申请地的入户条件为准)

☆含金量高,高级职称评定,升职加薪的重要依据

☆考取高级职称后,用人单位需要按照退休工资的标准增加10%发放退休金

☆为其他考试做铺垫,可报考高级经济师、中级会计职称等

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3、考试须知

考试组织单位及证书颁发单位

人力资源和社会保障部

考试时间

每年11月(具体考试时间以相关文件通知为准)

考试科目及合格标准

《经济基础》:满分是140分,合格分数是84分

《专业实务》:满分是140分,合格分数是84分

成绩管理

单科合格成绩有效期是两年

报考等级及报考条件

目前主要考的初级和中级,只要学历和从业经验符合要求可以跨级别报考

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