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广元人力资源考试

时间:2015-01-22 17:19:00作者:四川人力资源网 来源:四川人力资源网 点击:157次

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广元人力资源考试内容主要以人力资源管理六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理为主,主要考查学员对六大模块的基础知识和专业技能的掌握程度。

广元人力资源考试分为理论知识技能操作两张试卷。理论知识的题型是单项、多项选择题;而技能操作考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。采用闭卷考试的方式,实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。二级人力资源管理师和一级人力资源管理师还需进行综合评审。

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