[设为首页]
热词:2018人力资源报名 | 2018人力资源考试 | 四川人力资源考试 |

2017年5月人力资源管理师三级真题试卷与参考答案 多选题(二)

时间:2018-05-10 10:59:13作者:成都人力资源报考条件 来源:人力资源培训网 点击:0次

20175月人力资源管理师三级真题试卷与参考答案 多选题(二)

成都人力资源培训网友情提示:为了便于大家的复习,我们老师已经把所有真题进行处理,只公布正确答案项

1.人力资本投资的支出结构包括()。 
A、主体结构 
C、形式结构 
E、时间结构 
2.下列关于组织设计权费对应 则的表述。正确的有()。 
A.为了实现组织目标,各项工作必须明确责任 
B、企业组织成员要承担责任,就必须要有相应的权力 
C、权责不明确容易产生 主义,无政府状态,使组织系统产生矛盾 
3.某员工将乌鲁木齐的字样写成乌鲁木乔,结果给企业造成重大经济损失,这一案例说明(  
C 调节影响损失 
D严格管理十分重要

4.对于从业人员而言,讲求信用包括:(
A择业信用 
B岗位责任信用
C离职信用 

5.符合员工对领导信任的做法是(
A
不强制下属工作
B
经常征求下属的意见 
C
善于从下属的角度考虑问题 
6.
从业人员要践行( 公私分明的具体要求包括:
A
要有法律意识 
B
要有慎微意识 
C
要有大局意识