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2016年人力二级练习题 (39)

时间:2016-04-12 13:02:00作者:四川人力资源网 来源:四川人力资源网 点击:186次

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  11、选择关键评价要素,确定权重,并赋予分值,然后对每个岗位进行评价的岗位评价方法是(D )

  A、排列法

  B、分值法

  C、因素比较法

  D、评分法

  12、下列不属于劳动法律关系特征的是(D )

  A、它是一种双务关系

  B、具有国家强制性

  C、内容是权利和义务

  D、平等性和隶属性

  13、在劳动关系的调整方式中,(B)的基本特点是企业或雇主意志的体现。

  A、劳动法律法规

  B、企业内部劳动规则

  C、劳动争议处理制度

  D、劳动监督检查制度

  14、集体合同由(A )代表职工与企业签订。

  A、工会

  B、企业人事部门

  C、企业法人

  D、职工所在部门负责人

  15、劳动行政部门在收到集体合同后的(C)内未提出异议的,集体合同即行生效。

  A7

  B10

  C15

  D30