成都某公司—人事招聘专员
时间:2019-12-07 10:43:46作者:成都人力资源报考条件 来源:人力资源培训网 点击:0次
公司招聘1名人事招聘专员:
岗位职责:
1、根据公司人才需求计划以及发展情况开展招聘工作;
2、根据需求实施招聘计划,及时发布招聘广告;
3、负责简历筛选及初试,协调用人部门安排复试;
4、负责各类招聘数据的统计分析,并提出招聘工作的改善意见;
5、拓展新招聘渠道、维护原有招聘渠道,与各机构保持良好的合作关系;
6、负责人员的入离职手续的办理;
7、积极配合完成人事经理安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、本科以上学历,人力资源相关专业,2年以上相关工作经验,能独立开展招聘工作;
2、具备招聘方面专业知识,熟知招聘流程及招聘渠道;
3、具备较强的抗压能力,且善于沟通表达和处理各种人际关系;;
4、形象气质佳,有互联网、IT公司工作经验。
福利待遇:
4-6K,周末双休,入职购买保险,餐补、下午茶、全勤奖、节日福利,地点天府五街美年广场
联系方式: 阳 15388280655




