2020年的人力资源管理师考试时间是在9月26日、27日考试，现在距离考试只有一个月的时间，各位学员是否都已经做好了考试学习准备呢。为了帮助大家顺利通过考试，四川人力资源考试报名网为大家整理了二级人力资源管理师各个章节的重要考点，希望对大家有所帮助。

1．劳动法的概念

(1)狭义：劳动法律部门的核心法律

(2)广义：指调整劳动关系以及与劳动关系密切的其他一些社会关系法律规范的总和。

2．劳动法基本原则的特征

(1)是劳动法律部门中具有指导性、纲领性的法律规范。

(2)反映了所调整的劳动关系的特殊性，劳动法律部门的本质和特点。

(3)有着高度的稳定性。

(4)具有高度的权威性，对各项劳动法律制度均具有约束力。

3．劳动法律关系的特征

(1)是劳动关系的现实形态

(2)劳动法律关系的内容是权利和义务

(3)劳动法律关系的双务关系

(4)具有国家强制性。

4．劳动法律关系的构成要素

(1)劳动法律关系的主体：是指雇主与雇员

(2)劳动法律关系的内容：是指劳动法律关系主体依法享有的权利和承担的义务

(3)劳动法律关系的客体：是指主体权利义务所指向的事物。

2020年人力资源二级考点归纳（1）