2017年5月人力资源管理师三级真题试卷与参考答案（一）

（成都人力资源培训网友情提示：为了便于大家的复习，我们老师已经把所有真题进行处理，只公布正确答案项）

卷册一：理论部分

一、单项选择真题及答案

1、道德评价是人们依据一定的道德原则和规范，对自己和他人的言行所进行的（） 
A 荣与辱的判断 
2、我国社会主义道德的基本原则是（） 
D集体主义
3.职业活动的内在的道德准则是（） 
D忠诚 审慎 勤勉
4.符合功德本职要求的说法是（ ） 
D坚持人格上的平等是时间公正职业规范要求的重要原则 
5.我国社会主义主页道德的核心（ ）
B 为人民服务 
6.关于职业化管理，正确的说法是（ ） 
C 职业化管理要求员工在合适的时间、地点，以合适的方式做合适的事情 
7.俗话说：树挪死，人挪活。你对这句话的理解是（ ） 
C忠诚于企业，试试调整自己的心态 
8.同事间建立信赖关系，合宜的做法是（ ） 
B 同事间相互认同C恩威并用，以微信促信赖 
9.如果你见到领导总有那么一点畏惧感，你认为产生这种感觉的原因可能大概是（ ）
D与领导接触少
10.假如你平时要好的同事告诉你本人的秘密，说他的文凭是伪造的，但没有其他人发现这个秘密，你会（ ） 
D认为他是一个缺乏诚信的人，以后逐渐减少和他的接触