2017年5月人力资源管理师二级真题试卷与参考答案(一)
时间:2018-05-07 17:10:45作者:成都人力资源报考条件 来源:人力资源培训网 点击:0次
2017年5月人力资源管理师二级真题试卷与参考答案(一)
(成都人力资源培训网友情提示:为了便于大家的复习,我们老师已经把所有真题进行处理,只公布正确答案项)
卷册一:理论部分
一、单项选择真题及答案
1.社会主义职业道德的核心是( )。
A.为人民服务
2某员工将一块青铜塑造成门锁柄,所得价值为21美元,又将其望造成一件工艺品,所得价值为28万美元,其中所体现的是( )
D.创新精神
3在中国传统儒家道德思想中,处于核心地位的范畴是( )
B. "仁"
4.加强社会主义职业道德建设,从业人员要牢固树立时代精神,时代精神的核心是( )
C.改革创新
5.按照美国学者詹姆斯"H·罗宾斯的说法,所谓“敬业”就是( )
D.尊敬、尊崇自己的职业,甚至对职业怀有敬畏态度
6.一个能力强的员工可以带10个人,一个能力更强的人可以带100个人,但假如没有数字中的权数“1”,那么,能力再强也无法带领一个人。从职业道德的角度来说,与这句话意思相近的选项是( )。
C.才者,德之资也;德者,才之帅也
7.职业化的中间层次是( )
B.职业化技能
8.孔子曾说过,君子“敬于事而慎于言”,其含义是( )。
A.谨慎言语,不要因夸口而失信
9.在商品市场中,( )是商品和服务的供给者。
A.企业
10.因就业岗位变换形成的失业是( )。
C.摩擦性失业



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